Zostań trenerem w branży HR
KARTA 15 · PROGRAM KOHORTOWY
Zostań trenerem w branży HR
Zamień wiedzę i doświadczenie HR w szkolenie, które potrafisz dobrze zaprojektować, poprowadzić i sprzedać. Program łączy techniki trenerskie, budowanie oferty, wycenę, sprzedaż, marketing i markę osobistą – od pierwszego pomysłu do demonstracyjnego fragmentu szkolenia.
Dla kogo
- dla doświadczonych osób z HR, rekrutacji, L&D, EB, wellbeingu i pokrewnych specjalizacji
- dla ekspertów, którzy chcą rozpocząć działalność szkoleniową lub konsultingową
- dla trenerów wewnętrznych chcących uporządkować warsztat i zbudować ofertę rynkową
- dla osób mających wiedzę branżową, ale potrzebujących procesu, feedbacku i bezpiecznego miejsca do ćwiczeń
Cele i korzyści
- wybierzesz temat, grupę docelową i problem, za którego rozwiązanie rynek będzie gotowy zapłacić
- zaprojektujesz program szkolenia oparty na rezultatach i realnych potrzebach uczestników
- nauczysz się prowadzić grupę, zadawać pytania i reagować na trudne sytuacje
- stworzysz ofertę, model cenowy i proces sprzedaży szkolenia
- zbudujesz markę osobistą oraz komunikację, która pokazuje Twoją ekspertyzę
- poprowadzisz fragment własnego szkolenia i otrzymasz szczegółowy feedback
Program (8 modułów)
- Moduł 1. Ekspertyza, nisza i problem klienta - co naprawdę możesz szkolić?
- Moduł 2. Produkt szkoleniowy - rezultat, grupa docelowa, format i zakres
- Moduł 3. Projektowanie procesu uczenia dorosłych - cele, agenda, ćwiczenia i transfer wiedzy
- Moduł 4. Warsztat trenera - facylitacja, energia grupy, pytania, opór i trudne sytuacje
- Moduł 5. Materiały, zadania i ewaluacja - jak sprawdzić, czy szkolenie działa
- Moduł 6. Oferta i wycena - pakiety, zakres, licencje, koszty oraz warunki współpracy
- Moduł 7. Sprzedaż - diagnoza potrzeby, rozmowa, oferta, follow-up i negocjacje
- Moduł 8. Marketing i marka osobista - profil, content, dowody zaufania i pozyskiwanie zapytań
- Demo Day. Prezentacja produktu i poprowadzenie fragmentu szkolenia przed grupą
Co wypracujesz
- gotowy koncept i agendę własnego szkolenia
- opis produktu, propozycję ceny i wersje oferty
- fragment materiałów oraz minimum jedno ćwiczenie
- scenariusz rozmowy sprzedażowej i szablon oferty
- profil oraz plan komunikacji eksperckiej
- nagranie demonstracyjnego fragmentu i feedback rozwojowy
- 90-dniowy plan wejścia na rynek
Informacje dodatkowe
| Prowadząca | Karolina Latus |
| Czas trwania | 8 tygodni |
| Format | Online, mała grupa kohortowa |
| Grupa | Grupa do 20 osób |
| Rytm | Spotkania live, mikrolekcje, zadania i feedback |
| Zakończenie | Demo Day i zaświadczenie ukończenia programu |