KARTA 02 · PUBLIKACJE

HR BEZ TABU — żeby HR zrozumiał biznes, a biznes zrozumiał HR

Wejdź w szczerą rozmowę o tym, dlaczego HR i biznes tak często działają obok siebie, zamiast wspólnie. Książka w lekkiej formule dialogu pomaga przełamywać schematy i budować HR, który rozumie cele organizacji.
ZAMÓW HR BEZ TABU

Dla kogo

  • dla HR Business Partnerów, liderów i dyrektorów HR
  • dla managerów i członków zarządu, którzy chcą lepiej rozumieć rolę HR
  • dla osób, które czują, że HR jest postrzegany jako wykonawca i koszt, a nie partner biznesowy
  • dla organizacji, w których HR i biznes używają innych argumentów i inaczej definiują priorytety

Cele i korzyści

  • zobaczysz, jak łączyć strategię HR z celami biznesowymi organizacji
  • lepiej zrozumiesz źródła napięć i luki komunikacyjnej między HR a kadrą zarządzającą
  • poznasz podejścia do budowania kultury wysokiej wydajności i zarządzania talentami
  • otrzymasz pytania i perspektywy, które pomagają spojrzeć na rolę HR bez branżowych uproszczeń

Co znajdziesz w środku

  • rozmowy Nicole Tomanek i Karoliny Latus o trudnych tematach HR i biznesu
  • strategie budowania partnerstwa, wpływu i wspólnego języka
  • praktyczne perspektywy dotyczące kultury organizacyjnej, talentów i efektywności
  • gościnne głosy Piotra Smolenia oraz Moniki Czaplickiej

Informacje dodatkowe

AutorkiKarolina Latus i Nicole Tomanek
FormatKsiążka drukowana w formule rozmowy
JęzykPolski
Temat przewodniPartnerstwo HR - biznes

Gotowa/y na kolejny krok?

HR BEZ TABU — żeby HR zrozumiał biznes, a biznes zrozumiał HR
ZAMÓW HR BEZ TABU